Pour augmenter la productivité au travail, une entreprise en expansion se doit de reconnaître l'importance de créer 'un environnement propice à la collaboration et à la communication entre les membres de l'équipe. À terme, une activité de team building réussie peut renforcer la cohésion sociale au sein de la culture d'entreprise, ce qui peut potentiellement augmenter l'implication de tous les employés.
Pourquoi les jeux de team building sont-ils importants pour une entreprise en pleine expansion?
Alors que nous nous éloignons de l'environnement de travail concurrentiel traditionnel, les jeux de team building sont plus importants que jamais. Les entreprises commencent à comprendre que la clé de la réussite consiste à investir dans les personnes. En se concentrant sur la manière dont elles peuvent créer un climat de confiance et encourager la communication entre les membres de l'équipe, les entreprises peuvent tirer parti d'une implication et d'une productivité accrues.
Chaque membre d'une organisation joue un rôle clé dans la réussite collective. Une entreprise prospère ne peut pas être plus forte que ses résultats le lui permettent. Le fait d'organiser une activité de team building réussie peut améliorer la communication, instaurer la confiance et motiver les individus, ce qui, en retour, augmente les résultats d'une organisation.
Vous souhaitez organiser une activité de team-building qui enthousiasme réellement vos employés? Voici 5 jeux de team building efficaces à essayer au plus vite.
1. Chasse au trésor
Comment jouer?
Vous connaissez probablement déjà le fonctionnement d'une chasse au trésor, mais voici un bref rappel afin d’en faire une activité de team building réussie.
Divisez les participants en deux équipes ou plus, et donnez à chaque équipe la même liste de tâches amusantes et farfelues à effectuer. La première équipe à terminer toutes les tâches dans le temps imparti gagne. Pour motiver vos employés à accomplir cette activité de team building, prévoyez un beau trésor pour l'équipe gagnante!
Qu'est-ce que cette activité de team building peut apporter au lieu de travail?
Une dose saine de compétition amicale est un excellent moyen de créer une dynamique! Une chasse au trésor (difficile) permet aux membres de l'équipe d'apprendre à communiquer plus efficacement les uns avec les autres. Les membres de l'équipe doivent également créer un climat de confiance et nouer des liens pour effectuer les tâches de manière collective.
2.Deux vérités et un mensonge
Comment jouer?
Rassemblez tout le monde dans un grand cercle. À tour de rôle, chacun se présente et dit trois choses intéressantes sur lui-même. Comme le nom du jeu l'indique, deux sont vraies et une ne l’est pas. Les autres joueurs devront se creuser la cervelle pour déterminer quelle affirmation est mensongère!
Qu'est-ce que cette activité de team building peut apporter au lieu de travail?
Il s’agit d’une activité très simple à organiser et qui constitue un moyen très efficace d’aider chacun à mieux connaître les membres de son équipe. Pour les plus timides, il s'agit d'un excellent moyen de les amener à s'exprimer, car chaque personne a le même temps de parole!
3. Totem
Comment jouer?
À tour de rôle, les joueurs construisent un totem les uns pour les autres à partir d'une carte animal et d'une carte qualité. Les joueurs expliquent ensuite pourquoi ils ont choisi ces cartes pour les autres. En réfléchissant aux qualités et aux forces des uns et des autres, les membres de l’équipe créent des liens grâce à une expérience positive.
Voici des instructions plus détaillées.
Qu'est-ce que cette activité de team building peut apporter au lieu de travail?
Avec Totem ,chaque joueur remporte la victoire. Ce jeu de cartes supprime efficacement les obstacles à la communication qui peuvent se manifester sur le lieu de travail. Les gens ont la possibilité de créer des liens plus profonds entre eux en partageant une expérience positive.
C'est un excellent moyen d'augmenter la cohésion au travail, car chaque membre de l'équipe entend directement ce que les autres aiment le plus chez lui.
En plus de créer des liens, une partie de Totem peut faire des merveilles pour renforcer la confiance et l’estime de soi, ce qui peut donner à chacun le sentiment d'être valorisé et apprécié sur son lieu de travail. Cela augmentera également la motivation et stimulera la productivité.
4. Gagnant/perdant
Comment jouer?
Divisez les participants en paires (ne les laissez pas choisir). Chaque joueur raconte à tour de rôle une expérience passée négative (personnelle ou liée au travail). Après avoir écouté le récit de son binôme, la personne discute ensuite avec lui de cette expérience, mais en se concentrant uniquement sur le positif.
Qu'est-ce que cette activité de team building peut apporter au lieu de travail?
Cette activité de team building est un excelle moyen d’amener les membres de l’équipe à communiquer de manière plus efficace. En travaillant ensemble pour explorer une situation négative et la transformer en une situation positive, les deux personnes sont confrontées à une nouvelle perspective, ce qui est toujours une bonne chose. Cela peut également les aider à affiner leurs compétences en résolution de problèmes.
5. Tournoi de jeux de société
Comment jouer?
C'est probablement l'activité de team building la plus facile à organiser. Il vous suffit de vous procurer quelques jeux de société à garder au bureau. Mais assurez-vous de choisir des jeux qui ne prendront pas trop de temps, car bon… il reste encore du travail à faire!
La meilleure façon d’organiser un tournoi de jeux de société pendant une journée normale de travail? Installer quelques jeux dans un endroit spécifique du bureau et demander aux gens de s'inscrire pour des temps de jeu spécifiques quand ils souhaitent prendre une pause.
Qu'est-ce que cette activité de team building peut apporter au lieu de travail?
Il s’agit de l’un des moyens les plus simples d’améliorer le flux de travail sans avoir à vous organiser pour faire une activité de team building qui éloignerait tout le monde du bureau.
